先日、お知らせした『ユースエール』の認証に続き、『えひめ仕事と家庭の両立応援企業』の認証を受けました。

これは5年に1度更新するもので弊社では平成24年から認証を受けています。

弊社も仕事と育児や介護をはじめとする家庭生活が両立しやすい職場環境づくりに積極的に取り組む企業として一般事業主行動計画を策定し、今回の目標は有給休暇取得の推進や所定外労働時間の削減を目指すこととしております。

既に弊社の有給休暇の取得率は高い水準で推移しており建設業の中ではもちろん、他の産業と比較しても有給取得率が高い会社として位置づけられています。

また、所定外労働時間（いわゆる残業）についても令和元年度の愛媛県内企業の平均残業時間12.7時間に対し当社は4.5時間と短く、仕事終了後は家庭での時間や趣味の時間に活かせるよう働きやすい職場づくりを目指しています。

これからも従業員が働きやすい企業を目指し、福利厚生もさらに充実させていこうと思っております。

これから就職をお考えの高校生をはじめとする学生のみなさん、また転職をお考えのみなさま、当社で一緒に働いませんか？